Anmeldeformular Bitte lasse dieses Feld leer. Ansprechpartner Anrede*HerrFrauDivers Firmendaten Rechnungsadresse Teilnehmer Ansprechpartner ist Teilnehmer Anrede*HerrFrauDivers Seminar Ansprache von BetriebenBetriebswirtschaftliche Aspekte zur Führung von WeiterbildungseinrichtungenCoaching - Einzelgespräche führen (für Jugendliche)Coaching – Einzelgespräche führen (für Erwachsene)Den Teamgeist wecken – Teams zur Selbstverantwortung führenEinstieg in die systemische Beratungsarbeit (Basis-Seminar)Förder-, Bewertungs- und Entwicklungsgespräche mit Auszubildenden führenGesprächsführung mit psychisch erkrankten MenschenGesundheitsförderung in pädagogischen Kontexten – Inhalte aus dem Themenfeld Gesundheit richtig vermittelnGrundlagen des Asyl- und AusländerrechtsHelfen ja, retten nein - Professionelle Positionierung in sozialen und beratenden BerufenHochsensibilität erkennen und als Stärke einsetzenInnovative und bewährte Methoden für mehr Abwechslung in der BerufsausbildungJobcoaching und BewerbermanagementKonfliktkompetenz in sozialen BerufenMehr Gelassenheit und Selbstvertrauen in herausfordernden SprechsituationenModeration von Besprechungen und VeranstaltungenMotivation: Schüler/-innen begeistern (lassen)Nachhaltiges Lernen durch (Lern-)Erfahrungen und Techniken gestaltenNachhaltigkeit im UnterrichtPositive Psychologie – Stärken identifizieren, Potenziale nutzen und Wohlbefinden erhöhenPositive Psychologie & Mindset: Mit mentaler Stärke zu mehr Lebensfreude und Erfolg (Aufbauseminar)Präsenz und Auftreten stärkenProjekte in sozialen Einrichtungen – Mit guter Projektarbeit überzeugen und Projektziele erfolgreich erreichenResilienz – Was uns innere Stärke verleihtRhetorik im schulischen Alltag – Im Dialog mit Eltern und ErziehungsberechtigtenSystemische Beratungspraxis (Aufbau-Seminar)Umgang mit herausforderndem Verhalten bei JugendlichenVerhalten beobachten und Förderziele erkennenVerschwörungsmythen und Desinformationen – Wie lernen junge Menschen Fake News im Netz zu erkennen?Visualisierung von Lerninhalten – Kreative Präsentation mit Pinnwand, Flipchart und Co.Wenn die Fetzen fliegen – Konflikte erkennen, analysieren und lösenWirksam abgrenzen und fokussierenZielarbeit / Ziele definieren und (langfristig) umsetzenZürcher Ressourcen Modell Datum* Mit der Zusendung eines Newsletters mit interessanten Informationen zu Weiterbildungsangeboten des Bildungshauses an meine E-Mail-Adresse bin ich einverstanden. Ich habe die Datenschutzbestimmung gelesen.